Durante más de 15 años, hemos contratado constantemente a empleados confiables y centrados en el servicio al cliente que tienen conocimientos y habilidades. Tienen experiencia en muchas áreas de reparación de personal de mantenimiento y conocen el valor de establecer relaciones con nuestros clientes. Estamos buscando técnicos de servicio autodirigidos e ingeniosos con una amplia gama de habilidades y habilidades para hacer proyectos en el condado de Snohomish. Los proyectos de reparación y remodelación variarán de un par de horas a un par de semanas.
El Sr. Handyman del Condado de Snohomish requiere al menos 15 años de experiencia en carpintería u otros oficios. Experiencia en una amplia gama de habilidades es una ventaja; Instalamos cientos de puertas, fregaderos, pisos, proyectos de azulejos y reparaciones de paneles de yeso.
Todos los empleados del Sr. Handyman deben estar vinculados y asegurados por deshonestidad de los empleados. Por lo tanto, se completará una verificación de antecedentes. Debe poseer una licencia de conducir válida de Washington y tener un registro de conducir bueno y asegurable. El empleo está condicionado a una oferta post / prueba de drogas previa al empleo. Los empleados estarán sujetos a pruebas aleatorias y razonables de drogas y alcohol.
Un aspecto importante del trabajo del técnico de servicio es la capacidad de demostrar las características que los clientes equiparan con el "profesionalismo". Esto es tan importante como los aspectos técnicos de la posición de Técnico de Servicio porque es el elemento clave que distingue al Sr. Handyman de sus competidores.
Los técnicos de servicio exitosos poseen lo siguiente:
- Tener altos estándares de calidad para todos los trabajos que realizan.
- Tener buenas habilidades de acabado y un ojo para el detalle.
- Me encanta trabajar de forma independiente y resolver nuevos problemas.
- Poseer un conjunto completo de herramientas manuales y eléctricas.
- Aspecto limpio y buen aseo.
- Puntual y confiable
- Comuníquese efectivamente con sus compañeros de trabajo y clientes para establecer relaciones que resulten en la retención de clientes.
- Fuerza, equilibrio y agilidad. Debe poder levantar cómodamente 50 #, trabajar dentro de gabinetes y subir escaleras de 24 '.
- Buenas habilidades de organización y capacidad para usar tecnología como teléfonos celulares y tabletas.
- Son buenas personas que creen que es importante ser honesto y justo.
Beneficios:
- La compañía proporcionó una camioneta para el negocio de la empresa, incluido el costo del combustible
- Vacaciones pagadas
- PTO - Tiempo pagado pagado
- Oportunidades de bonificaciones por calidad y aporte.
- Variedad de trabajos interesantes.
- Reducción del tiempo de viaje, ya que todos los trabajos se encuentran en el condado de Snohomish
Estamos realizando una entrevista activa para este puesto: ¡Inscríbase hoy y nuestro gerente de contratación hará un seguimiento!
Durante más de 20 años, los franquiciados de Mr. Handyman® han contratado constantemente miembros del equipo confiables y centrados en el cliente que tienen conocimientos y habilidades. Tienen experiencia en muchas áreas de mejoras, mantenimiento y reparación del hogar y conocen el valor de entablar relaciones con los clientes. A las personas seleccionadas que logran el corte se les ofrece un entorno de trabajo competitivo con la capacidad de tener más control sobre sus ganancias y su futuro.
Notar
Mr. Handyman International LLC es el franquiciador del sistema de franquicias Mr. Handyman®. Cada ubicación franquiciada de Mr. Handyman® es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado independiente que presta servicios. Como un servicio a sus franquiciados independientes, Mr. Handyman International LLC enumera las oportunidades de empleo disponibles en toda la red de franquicias para que las partes interesadas puedan encontrar convenientemente esas oportunidades de empleo en una ubicación central solo con fines de administración de marca. Mr. Handyman International LLC NO es el empleador que busca ayuda. El único empleador es el franquiciado independiente que ha enumerado sus puestos disponibles en este sitio web.
*Reconocimiento
Reconozco que cada franquiciado independiente de Mr. Handyman® contrata y determina los términos y condiciones de empleo para sus propios empleados. Los beneficios laborales, la compensación y las prácticas de empleo varían según la ubicación. Ni el Sr. Handyman International LLC ("Franquiciador") ni sus afiliados tienen el poder de: (1) contratar, despedir o modificar las condiciones de empleo de los empleados del franquiciado; (2) supervisar y controlar el horario de trabajo o las condiciones de empleo de los empleados del franquiciado; (3) determinar la tasa y el método de pago; o (4) aceptar, revisar o mantener registros de empleo de franquiciados. Mr. Handyman International LLC NO es el empleador y/o empleador conjunto para: (i) ninguna de las oportunidades de trabajo enumeradas en este sitio web; (ii) cualquiera de los franquiciados independientes; y, (iii) cualquiera de los empleados de los franquiciados independientes.
(si ya tienes un currículum en Indeed)